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呼伦贝尔市人力资源和社会保障局深入实施高校毕业生就业创业促进计划，牵头落实好自治区高校毕业生就业“1+7”行动，强化工作协调，创新工作举措，精准施策，多方发力促进高校毕业生就业工作。

强化制度保障，推进政策落实。紧盯形势任务，形成按月调度的工作机制。围绕高校毕业生就业创业促进计划，不断完善高校毕业生多渠道就业各项政策措施。认真梳理本地区高校毕业生就业创业政策，形成政策清单，明确经办机构和服务流程，进一步简化手续，保证政策落实不留死角，执行方便快捷。同时，不断加强政策宣传解读，创新宣传方式，借助各级公共就业服务网站、电视广播和微信公众号等新媒体，组织各旗市区开展政策宣传月系列活动。通过各类专项就业服务主题活动，促进重点群体就业创业。持续组织开展就业援助月、“春风行动”、民营企业招聘月、稳岗留工等专项就业活动。2021年，共为10756名高校毕业生实现或落实就业，为1451名高校毕业生提升就业能力，完成年度工作计划目标的111.62%。

强化培训服务，提升职业技能。深入实施职业技能提升行动，实现线上线下培训融合发展，不断提高培训质量和培训层次。开展“进乡镇、进社区、进家庭”精准技能培训，通过集中培训、弹性培训、上门培训等多种方式对高校毕业生等重点群体开展免费培训，提升劳动者技能，促进稳定就业。积极推进创业培训，通过线上、线下、线上与线下融合的方式，开展SYB(创办你的企业)、IYB(改善你的企业)、网络创业培训，帮助创业者提高创业能力，促进以创业带动就业。2021年，全市共举办创业培训班52期，培训1272人，培训后成功创业494人，带动就业1683人。

更新人才队伍，积聚发展动力。进一步拓宽高校毕业生就业渠道，充分发挥人才资源价值，不断发掘人才资源优势，强化人才队伍建设。基于当下行政事业单位的人才队伍结构和需求，2021年，完成2020年度事业单位综合岗位招聘560人，配合教育部门招聘教师649人，持续推进2021年事业单位综合岗位招聘和人才引进工作。

优化服务水平，提高服务质量。为实现公共就业服务标准化、规范化、信息化，依托“四位一体”云平台、“一网通办”平台和就业创业直通车服务平台，大力开展网上办、自助办服务，促进精准对接。建立呼伦贝尔市“四位一体”平台应用调度工作群，及时传达自治区相关工作要求。通过就业创业线上服务平台及相关网站向高校毕业生提供咨询、查询、办事等就业创业服务。(来源：呼伦贝尔市)